为加强南京中山大厦有限公司（以下简称“中山大厦”）干部队伍建设，经研究，决定开展中山大厦竞争上岗工作，现将具体信息公告如下：
一、竞聘岗位
中山大厦中层正职级岗位1名：商场总经理1名。
二、竞聘范围
南京中山大厦有限公司范围内劳动合同制员工。
三、竞聘条件
（一）基本条件
1.认真执行党和国家的路线方针政策、法律法规以及集团公司党委、中山大厦党委的各项决策部署，具有强烈的事业心、责任感和良好的职业道德，识大体、顾大局，个人利益服从组织利益，具有奉献精神。
2.公道正派、作风扎实、廉洁自律，工作中坚持原则、敢于担当，具有群众观念和民主作风，善于团结同志、凝聚人心、发挥团队力量。
3.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。
（二）任职条件
岗位：商场总经理（1名）
符合下列条件之一：
1、公司现有中层正职人员。
2、具有本科及以上学历；一般任中层副职2年以上工作经历，满一年未满两年的一般应当在中层副职岗位、中层助理岗位或主管级岗位工作累计5年以上；年龄一般须距法定退休年龄超过5年。要求政治素质好，工作思路清晰，统筹协调能力较强。作风务实，敢于担当，推动工作力度大，业绩比较明显，干部职工认可度比较高。
（三）禁止报名的情形
有下列情况之一的，不能参加本次竞聘：
1.受司法机关或纪检监察等部门审查调查，尚未做出结论的；
2.受单位党纪、政务处分，尚处责任追究期内的；
3.其他原因不适宜选拔聘用的。
四、竞聘程序
本次竞聘工作按照发布岗位竞聘公告、报名、资格审查、民主推荐、竞聘演讲、确定考察对象、考察、讨论决定、任职的程序进行。参与竞聘比例不低于1:3。
五、报名时间与方法
1.报名时间：2025年12月22日-2025年12月26日，逾期报名无效。
2.报名者在中山大厦官网下载报名表，于2025年12月26日17:30前将填写真实、完整的《岗位竞聘报名表》电子版及签字扫描件发送至指定邮箱zsdsdwzxb@163.com，学历、职称、持证扫描件以压缩包（zip格式）发送至该邮箱，邮件以竞聘岗位+姓名+所在单位命名。
3.资格审查结果、竞聘演讲时间安排另行公告。
六、其他事宜
1.报名者提供的资料应真实可靠，凡弄虚作假者，一经查实，将取消聘用资格，并追究有关责任。
2.竞聘人员应保持通讯畅通，以便接收工作通知，按时参加公开竞聘。
3.公开竞聘具体时间另行通知，竞聘人员进行竞职演讲，主要围绕个人基本情况介绍，对竞争上岗岗位的理解、个人能力展示、以往工作回顾总结、能较好履职拟竞聘岗位的理由、未来工作思路和想法等进行竞争上岗演讲，个人演讲时间不超过10分钟。
4.此次竞聘有关事宜由中山大厦党委组织部负责解释。
联系电话：025-86815877
南京中山大厦有限公司党委组织部
2025年12月19日
